ECONOMIA HUMANA NATURAL

INTRODUCCIÓN:

Es importante resaltar, ante todo, el carácter democrático de la Homonatropia cuya influencia está referida a toda la humanidad, independientemente de las tendencias partidistas - ideológicas, divisionistas y separatistas que no permiten una integración efectiva de los seres humanos en las acciones dirigidas a sustentar la existencia de la humanidad. La controversia histórica entre derecha e izquierda, esta lejos de favorecer efectivamente el acontecer de la humanidad, sin embargo, se debe resaltar el perfil humanista - ecológico del socialismo, "vehículo" propiciador de una integración real de las personas en el mundo, mas allá de el capitalismo.

Es importante destacar el principio etimológico de la Homonatropia con la finalidad de revisar y replantear ideas mas arraigadas con nuestra condición animal y, como tal, dependiente de la naturaleza ante lo cual nos permitiría redefinir nuestras acciones en esa búsqueda de la felicidad y/o alcanzar una evolución real y efectiva que nos beneficie a todos y todas por igual sin distingo ninguno.

En este mismo orden viene a colación la cultura indigenista del mundo quienes históricamente han mantenido una vinculación ideal con el medio ambiente y vendrían a ser quienes podrían representar la idea principal de la homonatropia por que son quienes han logrado el balance necesario para el desarrollo de la vida y su subsistencia a pesar de las acciones colonizadoras, asesinas, cuyas medidas han determinado, erróneamente, la condición de atrasadas dentro del contexto de una evolución tecnológica que lo que mas logra es la separación del ser humano de la naturaleza.

Si bien es cierto que se ha alcanzado un sistema de vida de "confort" gracias a las maquinas y al desarrollo de sistemas científicamente capaces de aumentar la producción de todos los productos y bienes requeridos por la humanidad, también es cierto que ninguno de esos productos vienen del aire y si así lo fuere es la naturaleza la única fuente aportadora de todo lo que requerimos para vivir. Ese "bienestar" del cual se siente orgulloso el sistema, no es mas que una ilusión ante la devastación de la naturaleza para extraer los bienes de la naturaleza que vendrían a satisfacer nuestras necesidades básicas y las creadas por el comercio.

La tecnología y la ciencia dependen de la naturaleza a partir del hecho que todo lo que usamos o consumimos viene de la naturaleza, el derroche en, todos los aspectos, es casi indescriptible ademas de los daños causados a la naturaleza causados por los desechos, las nuevas tecnologías, es decir la generación de la mal llamada basura, que para la Homonatropía es: Recurso Artificial recuperable (RAR) de orden orgánico e inorgánico, este recurso o el verdadero recurso por su carácter de "COSA ÚTIL" es sub - utilizado y no se procesa dentro de un sistema capaz de proteger la naturaleza y generar bienestar a la sociedad en general; esta mundialmente aceptado el concepto de recurso para referirse a las personas, a los bienes de la naturaleza, lo cual le otorga una condición de cosa útil la cual es manipulada al antojo de quienes ostentan el mercado, convirtiendo tanto alas personas como a los bienes de la naturaleza en  "cosas útiles", sumándole a eso la condición que deben ser de calidad, esta última puede verse como: "las características sobresalientes de un producto o servicio sobre otro", esta observación es valida para lo creado por el hombre pero no para los seres creados por la naturaleza.

   

FORMULA BÁSICA DE LA CREACIÓN Y DESARROLLO DE LA HOMONATROPIA

HOMBRE - NATURALEZA - TRABAJO

CONCEPTO: 

LA HOMONATROPÍA ES LA PARTE DE LA CIENCIA ENCARGADA DE REINTEGRAR AL SER HUMANO A LA NATURALEZA OTORGÁNDOLE PRINCIPAL IMPORTANCIA AL HECHO DE SER LA ENTIDAD BÁSICA APORTADORA DE TODOS NUESTROS BIENES, CON LA FINALIDAD DE LOGRAR UNA INTERACCIÓN RACIONAL—BALANCEADA, AL PERMITIR LA SUBSISTENCIA TANTO DE LAS PERSONAS COMO DE LA NATURALEZA, Y PROCURANDO A SU VEZ, LA EXPLOTACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE BAJO CRITERIOS DE PROTECCIÓN MUTUOS.


OBJETIVO

LA HOMONATROPÍA PROCURA MANTENER LA RELACIÓN BÁSICA Y PRIMARIA ENTRE EL HOMBRE Y LA NATURALEZA BAJO CRITERIOS REDIMENSIONADOS DE LOS PROCESOS DE EXPLOTACIÓN, EXTRACCIÓN, TRANSFORMACIÓN Y USO DE LOS “RECURSOS NATURALES” O BIENES DE LA NATURALEZA, DONDE PREDOMINE LA RACIONALIDAD, DE IGUAL MANERA ESTABLECER UN NUEVO ORDEN LABORAL CAPAZ DE SUPRIMIR EL DESEMPLEO Y ESTABLECER UNA NUEVA RELACIÓN SER HUMANO - TRABAJO Y DE ESTE MODO PERMITIR LA INTERVENCIÓN CONSCIENTE   DEL HOMBRE EN TODAS LAS ENTIDADES QUE COMPONEN EL UNIVERSO

BASES DE LA HOMONATROPÍA.-

La Homonatropía se sustenta en cuatro bases principales, a pesar de considerar a todo lo creado por el ser humano como principio u origen de su razón para expresar sus planteamientos, dentro de estas bases se encuentra en primer lugar: 

LA PLANIFICACIÓN DE LA INTENCIÓN HUMANA o Planificación Laboral Humana

ES LA PARTICULARIDAD DIRIGIDA HACIA EL DISEÑO DE UN NUEVO ORDEN SOCIO LABORAL A PARTIR DEL SER HUMANO COMO SUJETO INTEGRANDO AL HECHO LABORAL Y CON EL MEDIO AMBIENTE Y ESTABLECER UN NUEVO CONCEPTO DEL TRABAJO Y SU VINCULACIÓN CON LA NATURALEZA

Ante todo se debe destacar que ésta particularidad Homonatrópica está en contraposición, en algunos conceptos, con la Administración de Recursos Humanos (A.R.H), aunque en algunas de sus ideas parte de raíces contempladas en ésta.

La evolución de la A.R.H, al igual que todo lo creado por el ser humano, nace desde el hecho mismo del trabajo y su vinculación con el medio ambiente y sus semejantes, sin embargo, y a pesar de los cambios que ha sufrido en el pasar del tiempo ha llegado a un punto en el cual su desarrollo llegó a un punto estacionario, como muchas de las ideas y conceptos de otras especialidades del conocimiento, ésta posición obliga a las empresas a mantener unos criterios cuya efectividad está en tela de juicio, son muchas las desviaciones que sufre el proceso laboral producto del cansancio, de la rutina, de la monotonía inducida por la idea de ganar dinero y se sustentan en estructuras ideológicas – administrativas para lograr el mantenimiento de las empresas y por ende del sistema industrial en general.

El condicionamiento y el sometimiento de los seres humanos está sujeto a las investigaciones psicológicas, principalmente, con el fin de lograr mantenerse en el tiempo. La motivación al logro, un tema estudiado por la Psicología industrial, y la sociología, así como otros temas, tiene su origen en el hecho que a pesar de lo que pueda ganar, sueldo o salario, de una persona y los beneficios que se le otorguen son muchas las desviaciones que deben enfrentar para lograr la estabilidad requerida por el sistema comercial y competitivo en el cual se encuentren inmersos; se parte del estudio del ser humano y su capacidad para ejecutar y realizar acciones dirigidas a preparar o elaborar un producto o servicio, es decir, todo depende de la empresa; la Planificación de la Intención Humana (P.I.H), no rechaza nada de lo estudiado hasta ahora, sin embargo, plantea la integración del individuo a su mundo o al mundo de todos quienes nos encontramos en la búsqueda de una estabilidad emocional y psicológica y alcanzar la subsistencia necesaria dentro de órdenes adaptados a nuestra condición de ser seres humanos o animales racionales; para esto, la (P.I.H) plantea la integración de todos a través de la planificación de su intención sin importar sus estudios solo considerar “ las ganas de”, lo demás es un asunto del entrenamiento, o adiestramiento, en fin de los estudios. La tecnología cumple su papel de interrelación entre el ser humano y lo cosa a realizar; antes de administrar las acciones del trabajador con el fin de terminar su productividad se debe planificar proyectar la intención o las ganas de Hacer algo dentro del contexto de su preparación y su integración dentro del macro sistema en procura del aporte para alcanzar mejores condiciones de vida integrales abarcando el medio ambiente y los semejantes, en la medida que se condiciona a las personas para introducirlos en el mundo del trabajo, desde el estudio básico, se le induce a producir, producir y producir; ésta condición se plantea como una necesidad para satisfacer el mercado, en esa misma medida se destruye el ambiente, luego, ¿cuál bienestar se logra? Si lentamente se destruye el medio ambiente en pos del bienestar o las mejoras en la “calidad de vida”.

El planteamiento de la Homonatropía procura adentrarse con la finalidad de revisar los principios y llegar a un acuerdo social capaz de incluirnos a todos; dentro de la A.R.H se conocen las teorías administrativas de personal, mejor conocidas como: “X” “Y” “Z”, y reconociendo algunos avances, en cuanto al aspecto humano que se recoge en la Z  la Homonatropía plantea lo concerniente a la naturaleza y su importancia vital en la teoría “C”, donde se resalta lo humano que plantea la teoría “Z” ; haciendo énfasis en:

-          La  cooperación en todos los ámbitos del quehacer laboral

-          La capacitación o entrenamiento del personal

-          La cogestión empresarial y social

-          La conservación de la naturaleza como única fuente de los bienes requeridos para nuestra existencia

Las condiciones o exigencias de la actualidad en relación con nuestro presente y futuro a partir de nuestra dependencia de la naturaleza están fundamentadas en el proceso evolutivo redimensionado con la finalidad de proveer una mejores condiciones de vida reales,`protegiendo a la naturaleza y al ser humano, consideraciones planteadas por la Homonatropía, y en este caso en particular de la Planificación de la Intensión Humana, condensa en la teoría “C” el paso que se debe dar a nivel mundial para el rescate de la dignidad humana, de la naturaleza, de nuestros valores, con la finalidad de lograr un sistema socio laboral adaptado a las generaciones futuras donde puedan disfrutar de una vida más sana a partir de las correcciones que podamos hacer los que tenemos en nuestra mano la vida de los más pequeños.

Esa revisión y replanteamiento del hecho laboral no estaría completo sin la revisión y reordenamiento de  las leyes laborales, y el replanteamiento de la beses socio laborales, partiendo del contrato de trabajo por un convenio de conciliación laboral.

CONVENIO DE CONCILIACIÓN LABORAL.-

1.- CONCILIACIÓN LABORAL          (RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN)   

2.- VINCULACIÓN LABORAL           (CLASIFICACIÓN Y REMUNERACIÓN)

3.- CAPACITACIÓN INTEGRAL       (ADIESTRAMIENTO Y DESARROLLO)

4.- PROMOCIÓN LABORAL             (EVALUACIÓN DE EFICIENCIA)

5.- SEGURIDAD  SOCIOLABORAL    (SEGURIDAD SOCIAL)

6.- PROTECCIÓN DE LA NATURALEZA  

Y una de las revisiones y transformaciones es lo concerniente a las leyes Y EN ESPECIAL A LA  LEGISLACIÓN LABORAL HOMONATRÓPICA.-




LA PROTECCIÓN DE LA NATURALEZA  DEPENDE  DE CAPRICHOS, SU EXPLOTACIÓN DEL MERCADO

 


EL TURISMO

ES CONSIDERADA, DENTRO DE LA HOMONATROPIA, COMO LA ACTIVIDAD ECONÓMICA CAPAZ DE VINCULAR AL SER HUMANO ENTRE SI Y ESTE CON LA NATURALEZA PROCURANDO LA PROTECCION DE AMBOS Y DARLE EL MEJOR PROVECHO AL TIEMPO LIBRE

Otra de las bases de la Homonatropía es el turismo o el tiempo libre, ésta particularidad nos permitiría no solo el reencuentro con la naturaleza, también, exige un cambio radical en nuestras costumbres como es el caso de la mal llamada “ basura” o desecho, desperdicio; homonatrópicamente hablando estos términos se transforman en  RECURSO ARTIFICIAL RECUPERABLE,  a partir del reciclaje, la particularidad del reciclaje transforma a la limpieza y el aseo en funciones vitales semejantes a las del campesino, debido a que éste recurso debe ser recogido, seleccionado, clasificado y procesado siguiendo principios industriales en un orden inverso al establecido, con la finalidad de volver a la naturaleza reduciendo la explotación y permitiendo la inserción de un gran número de personas a actividades tanto industriales como culturales y sociales.

ECOBAREMO

ES UNA NORMATIVA, PLANTEADA POR LA HOMONATROPIA, PARA DETERMINAR LA FORMA DE REDIMENSIONAR LA INTERACCION ENTRE LOS SERES HUMANOS Y LA NATURALEZAY VOLVER A LA NATURALEZA.

Vivimos en ciudades cuyas “murallas” nos mantienen separados de la naturaleza o del gran almacén, nuestra rutina se centra en lograr la mayor y mejor circulación vehicular de las ciudades de mayor concentración poblacional, además de lograr establecer un mercado de alimentos para abastecer a la población, estas por destacar dos de las causas de enfermedades sociales comunes en la actualidad.  La Homonatropía contempla el establecimiento de un baremo cuyas normas y procedimientos nos permitan regresar a la naturaleza ampliando nuestros limites y lograr un balance justo entre los seres humanos y la naturaleza.

ECOERGONOMÍA

ES LA PARTE DE LA HOMONATROPIA ENCARGADA DE RECONOCER Y REORDENAR LAS CIENCIAS Y ARTES, CREADAS HASTA EL MOMENTO POR EL SER HUMANO, DIRIGIENDO SUS PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS HACIA LA PROTECCION DE SU INTEGRIDAD Y DIGNIDAD

CONCEPTO HOMONATRÓPICO DE CIENCIA:

ES EL ESTUDIO DE TODA LA FENOMENOLOGÍA MANIFIESTA A PARTIR DEL ACCIONAR DEL SER HUMANO ENTRE SI Y LA NATURALEZA A TRAVÉS DE SU LABOR O TRABAJO

CONCEPTO HOMONATROPICO DE ARTE

ES LA REPRESENTACIÓN Y MANIFESTACIÓN SUBLIME DE LOS SENTIMIENTOS Y PENSAMIENTOS DEL SER HUMANO INFLUENCIADOS POR SUS SEMEJANTES Y LA NATURALEZA

IMPACTOS:

- HUMANOS
El ser humano ha sido separado de la naturaleza procurando la felicidad, aun así, lo que se ha logrado es una sociedad cuya felicidad se sustenta, principalmente, en lo material lo que ha traído consigo un consumismo exacerbado y por ende la infelicidad colectiva. se pretende redirigir la acción hacia objetivos mas consonos con nuestra dignidad como miembros de la naturaleza

- ÉTNICOS
El hecho indigenista es una particularidad humana digna de ser revisada con el fin de rescatar, conocer y profundizar en su cosmogonía y lograr aplicar sus ideas y principios en ese retorno a la naturaleza

- CULTURALES
Se plantea un cambio de actitud capaz de permitirnos un nuevo orden ideológico que nos permita interactúar reconociéndonos como seres humanos interdependientes y vinculados a la naturaleza

- ECOLÓGICOS
Ante todo iniciar un proceso a través del cual podamos recibir lo que necesitamos de la naturaleza pero, a su vez, poder accionar con la posibilidad de devolverle parte de lo que nos ofrece

- LABORALES
Destacar el trabajo como la acción primaria del ser humano dirigida a permitirnos obtener nuestros bienes y resaltar su función con la finalidad de lograr una conciencia mas sana mas allá del hecho económico que este involucra

- ECONÓMICOS
Esta particularidad debe tratarse como un factor interviniente, necesario, pero no determinante de la dignidad humana ni de la naturaleza

- TECNOLÓGICOS 
es imposible desconocer los avances, el apoyo y la ayuda en todas las tareas del ser humano de este hecho, sirva esto de principio para utilizarlo de apoyo para acometer un regreso a la naturaleza ayudados por la tecnología y nos permita readaptarnos al medio ambiente.

ECONOMIA HUMANA NATURAL

SISTEMA ECONÓMICO HUMANO NATURAL

La historia de la humanidad está llena de desastres producidos por el sistema económico, sea cual fueren sus principios, las guerras, intrigas y competencias por implantar una ideología se pueden encontrar en el pasar de la humanidad, en procura de seguridad y una mejor forma de vida. 

Llámese socialismo, comunismo o capitalismo siempre han existido desfases, desacuerdos y rupturas, algunas sin posibilidades de conciliación, lo cual ha traído consigo una larga historia de pesares, con diferentes matices sufridos por las poblaciones del mundo. 

Desde la aparición del ser humano sobre el planeta tierra, como animal o miembro de la naturaleza, aunque después se llamó animal racional siempre ha dependido y dependeremos de la naturaleza, primero de forma natural (subsistíamos) luego de manera casi convulsiva para satisfacer nuestras necesidades o las del mercado.

Esa dependencia es inevitable, pues, el aire, el agua, los alimentos, sin enumerar los minerales y otros bienes de la naturaleza, no imprescindibles para la vida, nunca la podremos evitar, ¡pero nunca!, de otra forma moriremos. 

Por ésta condición sine qua non es imposible vivir alejados de ella y vivir de ella es sencillamente la vida, pero, entra el comercio ,el mercado y sus diferentes manifestaciones donde desde un árbol, el agua, los animales domésticos y los alimentos, en general, tiene precio en el mercado mundial, ésta premisa obliga a desmejorar la condición del ser humano y de la naturaleza debido a que ambos tiene precio en el mercado de consumo masivo y en el trabajo; entonces desde el punto de vista Homonatrópico el hombre o el ser humano, la naturaleza y el trabajo han pasado a ser cosas de intercambio en el mercado generando el desastre que estamos viviendo desde lo humano social pasando por lo desbalanceado de lo económico hasta llegar a lo ecológico y aquello de la desertización de las tierras y el calentamiento global. Dentro del mismo contexto de la homonatropía, se debe procurar rescatar la dignidad de esa trilogía o fórmula vital para la vida. 

Rescatémonos tanto los seres humanos, la naturaleza como el trabajo o la labor esencial del ser humano necesitan la intervención de nuevas ideas y paradigmas que nos permita acometer la vida de otra manera y definitivamente si no es dentro una utopía, podría ser dentro de un contexto donde prevalezca lo vital por encima de lo comercial materialista. 

Evitar:

- El desempleo

- La destrucción de la naturaleza

- La desorganización en las ciudades

- La competencia entre ideologías políticas sin sentido ( en todo caso complementación)

- El desbalance en la distribución de la población

- Otros

En éste caso la idea es plantear el desarrollo y puesta en práctica de una moneda de circulación mundial dirigida única y exclusivamente al aspecto laboral y lo relativo a la seguridad social. 

Antes de adentrarse en lo referente a la moneda social o laboral, sus particularidades, es oportuno destacar algunos puntos necesarios para esclarecer esta propuesta, sugiriendo o pidiendo disculpas por el desconocimiento de el hecho económico, desde las premisas del sistema capitalista y sus paradigmas; ésta propuesta se sustenta en principios humanos sociales y, de cualquier forma, procura encuadrarse en el sistema económico establecido. 

Es común leer, oír, ver y sentir como tanto a la naturaleza y al ser humano nos otorgan características resaltantes que nos otorga mayor o menor calidad que a otros semejantes y nos cotizamos en el mercado laboral, es decir, la oferta y demanda laboral; entiéndase es normal aceptar que la vida tiene calidad, al igual el ser humano o laboralmente hablando El Recurso Humano quien debe poseer cierta calidad para ubicarse en un empleo, lo cual influye en su sueldo o salario; al igual se trata de la calidad de tal o cual mineral o bien de la naturaleza ( materia prima). 

La calidad se puede entender como: los atributos sobresalientes de un producto o servicio en relación con otro, si partimos de este termino y, a su vez, aceptamos los principios de productividad cuya características los distingue en el mercado podemos preguntarnos: ¿cómo es posible endilgarle conceptos de calidad a la vida, al ser humano y a la naturaleza, si en su creación no interviene la mano del hombre? ¿Qué normativa regula la calidad de la vida, los seres humanos y el ambiente? Es comprensible y un deber que los gobiernos del mundo, del orden político ideológico que sea, procure mejorar las condiciones de vida de los ciudadanos, pero la llamada calidad de vida asigna un costo a su implementación como ocurre con el ser humano y la naturaleza. 

Aceptemos que somos recursos (recurso son todos los elementos de los cuales se hace uso para alcanzar un objetivo) y nos cotizamos en el mercado, es decir:

HOMBRE - NATURALEZA - TRABAJO

Tienen precio, pueden o no ser rentables, entonces dentro del contexto de la economía puede plantearse un sistema en el cual se desarrolle una moneda que sustente en la capacidad de los seres humanos en los bienes de la naturaleza; la rentabilidad es obvia, a pesar de que se exige el título universitario para mejorar la calidad, ¿porqué es obvia la rentabilidad?, debido a que un ser humano después de aprender a leer y escribir es capaz de desarrollar cualquier idea, aun sin leer ni escribir, y está en capacidad de usar sus manos y su intelecto, ya ésta característica, le permite al ser humano ser un factor de cambio innegablemente con poder para cambiar su circunstancia. 

Homonatrópicamente hablando, el contrato de trabajo debería no ser (intuitu personae respecto al trabajador) sino que debería ampliarse a la familia; sin adentrarnos en sus principios, se trata de amparar a todos los miembros de la familia, (padre, madre e hijos menores de 18 años), por ejemplo: si un padre consigue empleo en una organización cualquiera, ésta debe ubicar en un empleo, en lo posible, dentro del servicio social que ésta ofrezca a la comunidad y a los hijos apoyarlos en sus estudios e integrarlos en los trabajos que ella realiza con la comunidad y la naturaleza. 

De nuevo, aceptemos que tenemos precio y entremos en el mercado a competir con los otros productos, por esta razón deberíamos gozar de un sistema económico humano social sustentado en una moneda que circule solo a nivel de empleos, (sueldos y salarios), que cubra: educación, alimentación, salud y seguridad. 

Esta moneda se sustentaría en las riquezas naturales de las naciones, y en sus habitantes, donde, independientemente de sus riquezas naturales posee una población que le daría valor a la moneda; cuya fluctuación se mediría independientemente de las bolsas y mercados comerciales establecidos, lo cual no podría influir con sus caídas y alzas cuya comercialización afecta la estabilidad emocional, social, motivacional de las personas; sin embargo, la moneda laboral podría intercambiarse con la moneda de circulación establecida en cada país con la finalidad de complementar las necesidades y gustos de las personas. 

Obviamente sería una moneda común en todos los países del mundo sin distinción de ningún tipo con la finalidad de nivelar las condiciones de vida más allá de esa calidad de vida que se pretenda establecer, la idea primordial es mejorar las condiciones de vida de las poblaciones de cada país; de igual manera el contrato familiar de trabajo permitiría ampliar y asegurar la estabilidad de los grupos familiares en su interior y en lo externo, en cuanto al medio ambiente su recuperación y protección por el trabajo que deben realizar todos los pobladores el mundo, junto a las empresas grandes, mediana pequeñas, manufactureras y de servicio con el doble rasero como lo es: reducir o eliminar el desempleo y rescatar la naturaleza por la innegable necesidad de explotarla para nuestra subsistencia

OPERATIVIDAD HOMONATROPICA.

UNA DE LAS VIAS DE APLICACIÓN O PUESTA EN PRACTICA DE LA HOMONATROPIA ES ELIMINAR LOS VERTEDEROS DE (RAR) Y CONVERTIR ESE RECURSO EN UN BIEN CAPAZ DE SER PROCESADO CON LA FINALIDAD DE CREAR EMPLEO.

PROCURAR QUE EL TRABAJO SEA UN FACTOR HUMANO ECOLÓGICO MAS ALLÁ DEL ASPECTO ECONÓMICO 




      

ELIMINAR LOS VERTEDEROS DE AGUA SERVIDA A LOS RÍOS MARES Y LAGUNAS

   

EL DESARROLLO DE ENERGÍAS ALTERNATIVAS  DESTACANDO LA PRODUCCIÓN DE GAS METANO PARA LA COCCIÓN DE LOS ALIMENTOS Y GENERACIÓN DE ENERGÍA ELÉCTRICA